Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Alianses Menedžeris
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Alianses Menedžeri, kurš būs atbildīgs par stratēģisko partnerību veidošanu un uzturēšanu ar dažādiem uzņēmumiem un organizācijām. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu mūsu uzņēmuma izaugsmi un konkurētspēju tirgū. Alianses Menedžeris būs atbildīgs par jaunu partneru identificēšanu, attiecību veidošanu un uzturēšanu, kā arī par sadarbības līgumu izstrādi un īstenošanu. Jums būs jāstrādā cieši ar dažādām iekšējām komandām, lai nodrošinātu, ka partnerības atbilst uzņēmuma stratēģiskajiem mērķiem un vērtībām. Ideālam kandidātam jābūt izcilām komunikācijas un pārrunu prasmēm, kā arī spējai strādāt dinamiskā un mainīgā vidē. Jums būs jāspēj identificēt jaunas iespējas un risinājumus, kas veicinās uzņēmuma izaugsmi un attīstību. Ja esat motivēts, stratēģiski domājošs un spējat veidot ilgtermiņa attiecības, mēs vēlamies dzirdēt no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Veidot un uzturēt stratēģiskas partnerības ar citiem uzņēmumiem.
- Identificēt jaunas sadarbības iespējas un risinājumus.
- Izstrādāt un īstenot sadarbības līgumus.
- Strādāt cieši ar iekšējām komandām, lai nodrošinātu partnerību atbilstību uzņēmuma mērķiem.
- Veicināt uzņēmuma izaugsmi un konkurētspēju tirgū.
- Pārraudzīt partnerību veiktspēju un sniegt atskaites vadībai.
- Risināt problēmas un konfliktus, kas var rasties partnerību laikā.
- Uzturēt aktuālu informāciju par tirgus tendencēm un konkurentiem.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze stratēģisko partnerību veidošanā un uzturēšanā.
- Izcilas komunikācijas un pārrunu prasmes.
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē.
- Stratēģiska domāšana un problēmu risināšanas prasmes.
- Spēja veidot ilgtermiņa attiecības.
- Augstākā izglītība biznesa vadībā vai līdzīgā jomā.
- Labas analītiskās prasmes un spēja pieņemt datus balstītus lēmumus.
- Teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas ir jūsu pieredzes stratēģisko partnerību veidošanā?
- Kā jūs risinātu konfliktu ar partneri?
- Kā jūs identificētu jaunas sadarbības iespējas?
- Kā jūs nodrošinātu, ka partnerības atbilst uzņēmuma stratēģiskajiem mērķiem?
- Kādas ir jūsu stiprās puses komunikācijā un pārrunās?
